1.แนะนำบริษัทที่ได้รับการยอมรับสูงสุดให้ผู้สมัคร

DeeStaff จะช่วยแนะนำตำแหน่งงานที่กำลังจะเปิดรับสมัครให้กับผู้สมัครที่
สนใจทำงานกับบริษัทญี่ปุ่นในประเทศไทย ด้วยความตั้งใจที่จะหาตำแหน่ง
งานที่ดีให้กับผู้สมัครงาน และสรรหาบุคคลากรที่ดีและมีคุณภาพให้กับ
บริษัทนั้น ๆ ในปัจจุบันมีบริษัทญี่ปุ่นที่เข้ามาประกอบธุรกิจด้านอุตสาหกรรมการผลิต
และ อุตสาหกรรมการบริการในประเทศไทยอย่างมากมาย

ซึ่งบริษัทเหล่านี้เกือบทั้งหมดต้องการสรรหาบุคคลากรที่มีคุณภาพ ดังนั้น DeeStaff จึงพยายามสรรหาบุคคลากรที่มีคุณภาพ สถานที่ทำงานที่เดินทางสะดวก และเงื่อนไขการว่าจ้างงานที่เหมาะสม ให้ตรงตามความต้องการของผู้สมัครงาน และบริษัทที่เปิดรับสมัครงาน ด้วยข้อมูลการเปิดรับสมัครงานล่าสุดของทุก ๆวันของทางบริษัท DeeStaff ช่วยให้บริษัท และ ผู้สมัครงานได้มีโอกาสพิจารณาซึ่งกันและกันเนื่องจากทาง Deestaff ได้รวบร่วมข้อมูลของผู้สมัครงาน และข้อมูลบริษัทที่กำลังเปิดรับสมัครงานอย่างเป็นความลับ ด้วยเหตุนี้เอง เราจึงสามารถนำเสนอตำแหน่งงานที่เหมาะสมและบุคคลากรที่มีคุณภาพให้แก่ทั้งสองฝ่ายได้อย่างถูกต้องและสมบูรณ์แบบที่สุด

 

2.รับฟังรายละเอียดจากบริษัทที่กำลังเปิดรับสมัครงานอยู่อย่างละเอียด

โดยปกติแล้ว ตอนที่บริษัทต้องการรับสมัครพนักงาน บริษัทจะให้ข้อมูลมาเพียงสถานที่ทำงาน,อัตราเงินเดือน และประเภทของงาน เมื่อเป็นเช่นนั้น แล้ว แม้จะมีการแนะนำผู้สมัคร แต่ความเป็นไปได้ที่จะได้เข้าทำงานก็ต่ำ หรือหากว่ามีการตอบตกลงว่าจ้างงานกันแล้ว โอกาสที่จะยกเลิกการทำงาน นั้นก็มีสูง เพราะผู้สมัครมารู้ทีหลังว่าไม่ใช่งานที่ตนเองต้องการจริงๆ เพื่อหลีกเลี่ยงเหตุการณ์เช่นนี้ เราจึงใส่ใจในการแนะนำผู้สมัครที่จะเข้าทำงานได้ โดยใช้คำถาม เช่น ต้องการพนักงานที่มีประสบการณ์สูงและพร้อมที่จะทำงานได้ทันที หรือ ต้องการคนที่มาพัฒนาต่อได้ สิ่งเหล่านี้ถึงแม้จะไม่ใช่เงื่อนไขในการจ้างงาน แต่ก็เป็นสิ่งสำคัญที่สุดอย่างหนึ่งในการหาผู้สมัคร เพราะผู้สมัครที่เราแนะนำให้ท่านนั้นจะเป็นผู้ที่เหมาะสมกับบริษัทของท่านที่สุด และส่งผลให้เปอร์เซ็นการรับสมัครพนักงานของทาง ดี สตาฟ เพิ่มขึ้น ยิ่งไปกว่านั้น เปอร์เซ็นที่ผู้สมัครจะเข้าไปทำงานโดยไม่มีการเปลี่ยนงานใหม่ก็สูงขึ้นด้วย

 

3.การติดต่อกับบริษัทสัญชาติญี่ปุ่น

เรามีข้อมูลใหม่ล่าสุดจากการแลกเปลี่ยนข้อมูลบริษัทที่กำล้งเปิดรับ
สมัครงานอยู่มากมาย เรายังได้รับความไว้วางใจจากบริษัทต่างๆที่เคยใช้บริการจาก Dee Staff
ด้วยการกลับมาใช้บริการอีก บริษัทเดิมที่ต้องการใช้บริการ Dee Staff ในการสรรหาพนักงานให้อีกครั้ง
เพียงแจ้งให้เราทราบว่าต้องการผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเช่นไร เราก็จะสามารถดำเนินการสรรหาให้ได้ทันทีโดยไม่ต้องมีการลงทะเบียนหรือแจ้งรายละเอียดบริษัทอีก

 

4.แนะนำงานรวดเร็ว

 

ในแต่ละวัน มีผู้สมัครงานไม่ว่าจะเป็นชาวไทย หรือชาวญี่ปุ่น เข้ามาลงทะเบียนกับทาง Dee Staff ขณะทำการสัมภาษณ์ ผู้สัมภาษณ์จะสอบถามประวัติของผู้สมัครอย่างละเอียด แล้วจะแนะนำงานที่กำลังเปิดรับสมัครอยู่สำหรับข้อมูลของผู้สมัครที่มาลงทะเบียนกับเราจะถึงมือบริษัทลูกค้าภายในวันเดียวหรือ อย่างช้าที่สุดคือภายในวันรุ่งขึ้น

 

 

5.ได้รับความช่วยเหลือและสนับสนุนจากบริษัทจนกว่าผู้สมัครจะได้รับเข้าทำงาน

DeeStaff ช่วยบริษัทคัดกรองผู้สมัครในทุกเรื่อง เช่นการทดสอบความสามารถ
ภาษาอังกฤษ และไทย การกำหนดค่าตอบแทนที่เหมาะสมสำหรับผู้สมัครตลอดจน ทัศนคติ และการนำเสนอตัวเอง นอกจากนั้นเราให้การสนับสนุนท่านอย่างเต็มที่ในทุกรายละเอียดการสรรหางานเพื่อให้ผู้สมัครทุกท่านสามารถเริ่มงานของท่านได้อย่างสบายใจ

 

6.บริษัทจัดหางานที่ได้รับการรับรองอย่างถูกตามกฎหมาย

บริษัทจัดหางานที่มีคุณสมบัติและเงื่อนไขตามที่กำหนด (หมายเลขอนุญาต: 1110/2548)